Garantir, por meio de um ensino pautado na ética e no profissionalismo, uma evolução econômica e acadêmica, promovendo uma prosperidade sustentável para médicas e médicos.

Respeito ao ser humano. Respeito ao meio ambiente.
Respeito e cumprimento dos acordos estabelecidos. Compromisso com a verdade e com o que é justo.
Respeito às leis vigentes, culturas e costumes.
Compromisso com a preservação das estratégias e informações sigilosas da empresa, que deve permanecer mesmo após o término do vínculo com a MEDBRASIL.
Compromisso com boas práticas voltadas para a cadeia de valor. Comunicação clara e honesta com suas e seus stakeholders.

* Transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa.
* Democracia.
* Ética e respeito à diversidade; cuidado com a outra e o outro; desenvolvimento humano.
* Excelência na oferta e nos resultados dos serviços educacionais; profissionalismo, comprometimento e seriedade; estar engajada(o) na busca de soluções; valorização dos profissionais da medicina, da educação médica, e demais profissionais de outros conhecimentos.
* Criatividade e inovação tecnológica.
* Honestidade e transparência; agir conforme as leis; tornar as informações acessíveis a todas e todos.
* Dignidade; consciência do próprio valor.
* Legitimidade; ser coerente, praticar o que acreditamos. Compromisso social.

O compromisso da MEDBRASIL com a sociedade vai muito além da geração de emprego e renda. Desde a nossa fundação, temos um importante compromisso social com toda a comunidade, contribuindo com a Associação de Apoio e Amizade à Criança Portadora de Câncer – Maria Madalena e com a instituição ‘WHO TO DONATE TO IN BRASIL’ (https://whotodonatetoinbrasil.com), entre outros projetos em entidades beneficentes.
Acreditamos no potencial transformador da solidariedade, e é por isso que a MEDBRASIL incentiva suas colaboradoras, seus colaboradores,  parceiras e parceiros a se engajarem em atividades voluntárias de responsabilidade social e de ajuda ao próximo.
Ser um exemplo de boas ações faz a diferença na vida de todas e todos nós. Saber que empresas ou pessoas físicas estão colaborando para a redução da fome entre os mais necessitados é algo que nos impulsiona a fazer o mesmo, ou até melhor.
‘Nós somos o que fazemos repetidamente. A excelência, portanto, não é um feito, mas um hábito.’ – Aristóteles

O presente Código de Conduta tem por objetivo estabelecer diretrizes para orientação de todas as colaboradoras, colaboradores, diretoras e diretores da MEDBRASIL, relativas à conduta ética e moral a ser adotada nas relações empresariais internas e externas, independentemente de suas atribuições, responsabilidades e cargos que ocupam. As regras neste documento mencionadas se aplicam em todos os locais e situações em que os negócios MEDBRASIL são conduzidos, e para todos os eventos por ela realizados.